EMMA

Все это делает Панаму идеальным местом для создания региональной или штаб-квартиры многонациональной компании, одновременно поддерживая национальную экономику за счет капиталовложений, местного потребления товаров и услуг, создания рабочих мест и передачи технологий и знаний. Совместно с частным сектором правительство Панамы одобрило новый закон, который поддерживает развитие этого важного сектора посредством сбора налоговых и иммиграционных льгот в рамках единой правовой базы и создания службы «единого окна» для выдачи лицензий штаб-квартирам транснациональных компаний. .

В августе 2007 года вступил в силу Закон 41, поощряющий открытие объектов транснациональных корпораций в Республике Панама. Эта область находится в ведении новой «Комиссии по лицензированию штаб-квартир многонациональных предприятий». Его возглавляет заместитель министра внешней торговли. Некоторые из его функций заключаются в установлении лицензионных требований для этих фирм, обеспечении того, чтобы Панама стала привлекательным центром для транснациональных корпораций, и создании механизмов для облегчения мониторинга. Все лицензии обрабатываются региональным штаб-квартирой Министерства промышленности и торговли (MICI).

Некоторые из преимуществ выбора Панамы в качестве региональной штаб-квартиры транснациональной компании:

• • Свобода от валютного контроля и денежных ограничений, а также использование доллара США в качестве валюты.
  • Политическая стабильность и уважение принципов и применения законов.
  • Международный банковский, страховой и финансовый центр.
  • Отличная правовая база, позволяющая 100% иностранные инвестиции.
  • Стратегическое географическое положение с ведущими контейнерными портами как в Тихом, так и в Атлантическом океанах.
  • Близость к зоне свободной торговли Колон («CFZ») является крупнейшей свободной зоной в Америке и второй по величине в мире.
  • Специальные законы о промышленных парках, колл-центрах, электронной коммерции и других сферах, способствующих торговле и инвестициям.
  • Обилие международных транспортных услуг и отличные телекоммуникационные услуги.
  • Наличие офисных, коммерческих, производственных и жилых помещений.
  • Космополитичный город с отличными условиями для жизни
  • Простые требования к визам, проживанию и разрешению на работу.
  • Наличие двуязычного образования.
  • Наличие квалифицированных, многоязычных офисных и штатных сотрудников

Законом № 159 от 31 августа 2020 г. установлен Специальный режим создания и деятельности транснациональных компаний по предоставлению услуг, связанных с производственной деятельностью (EMMA, аббревиатура на испанском языке). Этот режим позволяет иностранной компании, должным образом зарегистрированной в Панаме, или панамской компании (принадлежащей транснациональной компании, филиалу или дочерней компании) создать региональную штаб-квартиру в Панаме и предоставлять производственные услуги, разрешенные законом, компаниям в ее собственной бизнес-группе. Ниже мы выделяем наиболее важные аспекты режима EMMA.

A.    Общие Соображения

(i) Авторизованные услуги

Среди услуг, которые могут оказывать лицензированные EMMA компании, которые во всех случаях должны предоставляться только компаниям одной бизнес-группы, можно выделить следующие:

• • • Производство продукции, машин и оборудования;
    • Логистические услуги, такие как центр хранения, развертывания и распределения компонентов или деталей;
    • Анализы, лаборатории, испытания и другие, связанные с оказанием услуг, связанных с производством;
    • Разработка продукта, исследование или инновация существующих продуктов или процессов;
    • Сборка изделий, машин и оборудования;
    • Техническое обслуживание и ремонт продукции, машин и оборудования;
    • Восстановление кредитной продукции, машин и оборудования;
    • Кондиционирование продукта;

(ii) Право на участие

При предоставлении лицензии EMMA будут учитываться следующие параметры:

• • • Активы транснациональной компании;
    • Местоположение или дочерние компании, дочерние компании или компании, связанные с транснациональной деятельностью;
    • Коммерческая или промышленная деятельность или операции, осуществляемые транснациональной компанией;
    • Листинг акций на местной или международной фондовой бирже;
    • Минимальное количество штатных сотрудников и ежегодные операционные расходы, понесенные компанией EMMA в Панаме.

(iii) Ограничения и ограничения

Компания, имеющая лицензию EMMA, может предоставлять только авторизованные услуги своей бизнес-группе. В этом смысле компания EMMA, желающая осуществлять дополнительную авторизованную услугу/деятельность, которая не была включена в ее регистрационную лицензию, должна запросить изменение своей лицензии для расширения разрешенной деятельности. С другой стороны, компания не может осуществлять какую-либо коммерческую деятельность, кроме разрешенных услуг и видов деятельности, перечисленных выше.

B.    Налоговые аспекты

(i) Налог на прибыль – Сниженная ставка подоходного налога в размере 5% от чистой налогооблагаемой прибыли была установлена ​​для услуг, предоставляемых компаниями, имеющими лицензию EMMA.

(ii) Подоходный налог с населения. Персонал, работающий по постоянной визе EMMA, не будет облагаться подоходным налогом до тех пор, пока компания EMMA, выплачивающая заработную плату, считает их вычитаемыми расходами в своем учете.

(iii) Налог на импорт. Компании EMMA будут освобождены от налога на импорт всех типов или классов товаров, продуктов, оборудования и других товаров в целом, включая, помимо прочего, машины, материалы, контейнеры, сырье, расходные материалы, расходные материалы. и запасные части.

(iv) Налог на передачу товаров и оказание услуг (ITBMS) – Услуги, предоставляемые компанией EMMA, не подлежат сбору и последующей оплате ITBMS (НДС.

(v) Дивиденды, дополнительный налог и налог на филиалы. Установлено, что компании, имеющие лицензию EMMA, будут освобождены от уплаты налога на дивиденды, дополнительного налога и налога на филиалы.

(vi) Налог на уведомление об операции. Компании, которые работают по лицензии EMMA, не обязаны получать Уведомление о работе и, следовательно, не обязаны платить налог за Уведомление о работе.

(vii) Налог на денежные переводы за границу. Компании, расположенные в Республике Панама, которые получают выгоду от услуги или действия, выполняемого компанией EMMA, должны удержать 5% от суммы, подлежащей выплате компании EMMA.

(viii) Налог на прирост капитала. Прибыль, полученная в результате продажи акций или ценных бумаг, выпущенных компаниями с лицензией EMMA, будет облагаться налогом на прирост капитала в размере двух процентов (2%).

 (x) Правовая стабильность инвестиций. Любая компания, зарегистрированная в режиме EMMA, автоматически получит правовую стабильность в налоговых и муниципальных вопросах на период десяти (10) лет, что позволит ей обеспечить все права и льготы, предоставленные на тот момент. его регистрации в соответствии с Законом 54/1998.

(xi) Правила трансфертного ценообразования. Что касается трансфертного ценообразования, установлено, что компании, имеющие лицензию EMMA, будут подпадать под действие указанного режима, вынуждая их осуществлять свои операции со связанными сторонами в соответствии с принципом полной конкуренции или «принципом вытянутой руки».

C.    Вопросы миграции и занятости

(i) Виза для иностранного персонала

Иностранный персонал, работающий в компании EMMA, может запросить две иммиграционные категории:

• • • Постоянная кадровая виза EMMA: Иностранцы, работающие в EMMA на руководящем уровне. Эта виза также распространяется на иждивенцев владельца визы. Эта виза выдается на срок пять (5) лет с возможностью продления на такой же срок. Сотрудники с этим типом визы могут выбрать получение статуса постоянного жителя Панамы по истечении пятилетнего срока. В этом случае они будут облагаться подоходным налогом и другими взносами, такими как взносы на социальное обеспечение и страхование образования.
    • Виза для временного персонала EMMA: иностранцы, которые предоставляют технические услуги и обучение компании EMMA. Эта виза выдается сроком на два (2) года с возможностью продления.

(ii) Правила найма сотрудников

Компании, на которые распространяется лицензия EMMA, могут нанимать доверенных иностранных работников на должности менеджеров высокого и среднего уровня, а также временный персонал, необходимый для их работы. В этом смысле считается, что на этих сотрудников распространяются положения Трудового кодекса Панамы, касающиеся компаний, чьи операции вступают в силу за рубежом. Это означает, что к компании не применим максимальный процент иностранных работников в размере десяти процентов (10%), установленный указанным Кодексом.

(iii) Применимое трудовое законодательство

Для целей настоящего закона трудовые договоры сотрудников, имеющих постоянную или временную рабочую визу EMMA, будут регулироваться положениями Трудового кодекса. В этом смысле должны быть соблюдены лимит отработанных часов в неделю, оплачиваемый отпуск, тринадцатый месяц, страховая премия и выходное пособие.

Ассоциация БизнесПанамская группа предоставляет удобный единый центр обслуживания, предлагающий следующие услуги:

• • • Открытие компании или филиала
    • Поиск офисных и жилых помещений в Панама-Сити для компании и ее руководителей.
    • Юридические услуги по оформлению всех операций, договоров, разрешений и т.д.
    • Доступ к специальным налоговым льготам
    • Оформление виз, разрешений на работу и проживание
    • Услуги по переезду
    • Другое

Для получения дополнительной информации, пожалуйста, Контакты.